인사·노무·노동 관련(HR)

人事·劳务相关法律纠纷及相关问题在所有企业中经常发生，随着近期职场欺凌问题及职场性骚扰等相关投诉案件和纠纷增加，其重要性日益增大。 韩别律师事务所对企业人事·劳务相关的各种问题提供法律咨询，包括基本劳动合同、就业规则及其他人事相关各项规定的制定·审查、工资、福利待遇、惩戒等个别劳动关系、团体协议的签订·履行等劳资问题、劳动相关法令遵守情况等。同时，对于地方劳动厅、劳动委员会及法院的救济申请、行政程序及民事·刑事·行政诉讼等纠纷，也提供咨询及代理服务。